6月19日，京珠运营公司党委召开学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育调查研究成果交流会，聚焦解决问题，创新思路举措，部署下步工作。公司党委书记、执行董事、总经理徐严姣主持会议，党委班子全体成员参加会议。

  会上，党委班子成员分别结合自身理论学习和分管工作实际，就党建与业务工作融合、全面从严治党如何在基层拓展巩固、推动人才队伍建设、高速公路收费数据分析与挖掘、国有资产保值增值、特大复杂结构桥梁全寿命周期管理等课题调研情况作了交流发言，梳理情况、分析问题、提出建议，运用习近平新时代中国特色社会主义思想的立场观点方法进行深入研讨。

  会议指出，主题教育开展以来，党委班子成员大力弘扬求真务实之风，带头大兴调查研究，紧盯大事“立题”、广开渠道“研题”、分类施策“解题”，带领本部各部门工作人员走出办公室，脚步向下，沉到一线“接地气、沾泥味”，到矛盾多、问题集中的地方去，问需、问计、问策于一线单位、员工，集思广益研究指导实践、推动工作的思路方法，形成了一批阶段性调研成果，达到了预期效果。

  会议强调，当前主题教育已进程过半，下一步，要按照“问题实、过程实、作风实、成果实”的要求，切实做好调研“后半篇文章”。一是真研究，聚焦问题找“真相”。党委班子成员要履行好“一岗双责”，带头贯彻落实主题教育的总要求，调研前“备好课”，围绕下半年目标任务，摸排京珠20年发展中的问题症结，了解员工群众需求。调研中“问到底”，把员工盼在何处、公司难在何处、工作卡在何处摸深吃透，确保问题“一网打尽”。调研后“再回头”，对没发现的“再发现”、对没了解的“再了解”，做到真发现问题、发现真问题。二是真调查，走进一线寻“真招”。多到收费现场、施工路段、风险矛盾化解最前沿了解实情、解决问题。走好群众路线，用接地气的“土话”、“冒热气”的行动，找到破解公司发展难题的“金点子”“金钥匙”。用问卷调查、数据分析、座谈研讨等多种形式，查找问题根源，开展“靶向治疗”，形成理论与实践相结合的对策性应用。三是真解题，推动发展见“真功”。清单化落实，把调研发现的困难问题、意见建议“带回来”“分下去”“找答案”，以问题“小切口”推动发展“大变革”。实践化运用，对较为成熟的调研成果，抓紧转化为推动公司创新创效的务实举措。常态化问效，对调研课题完成情况、问题解决情况进行跟踪问效，努力形成解决问题、推进工作的常态长效机制。