为把好选人用人“廉关”，进一步强化廉洁从业意识，3月16日，派驻纪检十二组召开新任职中层管理人员廉政教育专题会，通过任前“四个一”廉政教育套餐，为新提任中层管理人员上好履新“第一课”

  谈心警廉，寄廉语。“今天的廉政谈话，是给大家提个醒、打打预防针，敲敲警钟，大家在新起点上，始终绷紧廉洁自律这根弦，保持‘赶考’的清醒，从严要求自己，不辜负组织和群众对大家的期望”。在集体廉政谈话上，派驻纪检十二组组长从“讲政治、严自律、勇担当、常监督”等四方面，为新任职干部上了一堂生动的廉政课。

  观影思廉，追廉根。会上组织观看《扣好廉洁从政的“第一粒扣子”》警示教育片，片中年轻干部踩“底线”、越“红线”、碰“高压线”导致身败名裂的案例，参会干部深受震撼，深受教育，纷纷表示要以案为鉴、引以为戒，见微知著、防微杜渐，切实做党风廉政建设的“明白人、清醒人、局中人”。

  讲考学廉，强廉识。围绕《中国共产党章程》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，组织新任职中层管理人员进行了廉政法规测试，检验和巩固党风廉政理论学习成效，帮助党员干部树牢法纪观念、增强纪律意识、明确法纪红线。

  承诺践廉，敲廉钟。“签署了《中层管理人员廉政承诺书》即意味着签订党风廉政建设‘军令状’，既是提醒也是约束”，刚刚签订完廉政承诺书的梁子管理所长杨瑞文表示。“下一步将切实履行廉洁自律承诺，筑牢防线，踩红线、守住底线，保持清正廉洁，做遵纪守法、严格自律的表率。”

  扎扎实实的教育活动，让6名新提拔任用中层管理人员深受教育，纷纷表示要在今后工作中认真履职尽责，踏实干事，带头廉洁自律，不断增强拒腐防变能力，努力为公司高质量发展贡献力量。